Переведите сотрудника с ожидания перечня на помощь с подбором
Почему важно
Разбор сотрудника: балл 55 из 100, после запроса техзадания он ждёт готовый список от заказчика, а повторные закупки не двигаются. Дайте ему сценарий бесплатного сервиса - опросный лист по нормам и подбор комплектации за сутки - и проверьте на двух ближайших сделках.
Источник
Источник не указан.
Хочу такой же план действий по своему отделу
Подключим Филина - и такие отчёты у вас будут каждый день, к 9 утра.