На главную Демо для офлайн-школ. Подключите Филина - увидите свои данные

Сотрудники

Кто из команды растёт, а кто проседает - и что подтянуть. Анализ обновлён: 05.06.2026 19:55

Демо-данные

Все сотрудники во всех зонах.

87 (Хорошие)
Марина Кузнецова +5
Сильный администратор (филиал ЗИЛ): подтверждает визит, ставит напоминание и доводит родителя до пробного и абонемента. Зона роста - отработка «дорого» через рассрочку и задача с дедлайном после каждого касания.
19 сделок
76 (Хорошие)
Ольга Белова +6
Сильный администратор (филиал Коммунарка): выявляет мотивацию ребёнка и отрабатывает «далеко ехать» выбором ближнего филиала. Зона роста - фиксировать дату оплаты сразу после пробного.
17 сделок
61 (Средние)
Светлана Егорова -2
Средний по отделу (филиал Люблино): база есть, но после пробного не назначает следующий шаг и слабо подтверждает визит - есть неявки. Нужны оффер абонемента и напоминание накануне.
15 сделок
48 (Средние)
Юлия Морозова -9
Проседает (филиал Ново-Переделкино): медленно отвечает на заявки и не отрабатывает «дорого» - тёплые после пробного остывают. Нужны скорость ответа и работа с ценой через абонемент.
13 сделок
29 (Проблемные)
Анна Тихонова -14
Слабый результат, нужен разбор (филиал Мурманск): не перезванивает по заявкам, не подтверждает визит и не напоминает о пробном - дети не приходят, лиды остывают. Тренировать скорость ответа, подтверждение визита и дожим после пробного.
11 сделок
Получить Филин для своего отдела